Konflikte auflösen mit der 3-E-Methode
21. Januar 2025
Konflikte sind wertvoll und lassen uns wachsen - wenn das Mindset der Beteiligten stimmt. Wie DU es möglich machst, Konflikte zu einem guten Ende zu bringen, zu entschärfen und einen Wert aus der Debatte zu ziehen, erfährst Du in diesem Artikel.

Was Arbeitgeber tun können bei zu hohen Krankheitszahlen
25. November 2024
Was Arbeitgeber tun können, wenn die Krankheitszahlen in ihrem Betrieb zu hoch sind, lesen Sie in diesem Interview, das die Deutsche Handwerk Zeitung mit mir geführt hat.

Das Qualifizierungschancengesetz (QCG): Eine Chance für KMU in schwierigen Zeiten
20. November 2024
Das Qualifizierungschancengesetz bietet vor allem kleinen und mittelständischen Unternehmen enorm viele Vorteile. Wie Du von dieser Maßnahme profitieren kannst, erfährst Du in diesem Artikel.

Als Führungskraft gute Interviews führen
22. November 2023
Als Führungskraft ist man auch dafür verantwortlich, neue Mitarbeiter für das Unternehmen zu gewinnen. Aber wie präsentiert man sich am Besten und welche Fehler sollte man vermeiden? Erfahre mehr in diesem Artikel.

Warum es wichtig ist, sein eigenes berufliches Persönlichkeitsprofil zu stärken
13. Mai 2023
Steigende Krankheitstage, innere Kündigung, fehlendes Engagement. Kein Unternehmen kann sich heutzutage noch Mitarbeiter leisten, die kein berufliches Persönlichkeitsprofil haben. Warum es für Young Professionals wichtig ist, sich darüber im Klaren zu sein, was sie beruflich ausmacht, erfähst Du in diesem Artikel.

Als Führungskraft Orientierung geben
31. Januar 2023
Was macht eine gute Führungskraft? Sie gibt dem Team Orientierung. Aber wie soll das funktionieren, wenn die Führungskraft selbst innerlich orientierungslos ist?

Die Macht der Orientierungslosigkeit
11. Januar 2023
Orientierungslos zu sein birgt viele Möglichkeiten in sich, allerdings nur, wenn wir diese Orientierungslosigkeit gut nutzen.